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Kommunikation Archives - M² Business Consulting GmbH

feedback im unternehmen
DownloadsStrategy Insights
19/01/2022

Feedback im Unternehmen

Konstruktives Feedback im Unternehmen ist von zentraler Bedeutung für eine erfolgreiche Weiterentwicklung von Prozessen und persönlichen Zielen. Aber wie erreicht man eine offene Feedbackkultur, die nicht von destruktiver Kritik geprägt…
Offenheit, Kommunikation, Innovation, Feedbackkultur, Transparenz
Digital Leadership InsightsStrategy Insights
29/10/2021

Offenheit

Offenheit als Teil von VOPA+ Die Eigenschaft, sich unbefangen und bereitwillig mit jemanden oder etwas auseinanderzusetzen.JTNDaDQlM0VJbm5vdmF0aW9uJTIwZGVyJTIwRiVDMyVCQ2hydW5nc3N0aWxlJTIwenVyJTIwRiVDMyVCNnJkZXJ1bmclMjBkZXIlMjBvZmZlbmVuJTIwS29tbXVuaWthdGlvbiUzQyUyRmg0JTNFWer von anderen erwartet sich stetig weiterzuentwickeln, muss als gutes Vorbild vorangehen. Dies gilt insbesondere…
Partizipation, Kollektive Intelligenz, Flache Hierarchie, Mitarbeiter Empowerment, Verantwortung, Fehlerkultur, Delegieren
Digital Leadership InsightsStrategy Insights
29/10/2021

Partizipation

Partizipation als Teil von VOPA+ Partizipation ist die Einbeziehung von Individuen und Organisationen in Entscheidungs- und Willenbildungsprozesse.JTNDaDQlM0VGbGFjaGUlMjBIaWVyYXJjaGllJTNDJTJGaDQlM0U=Der Begriff flache Hierarchie beschreibt eine Organisationsstruktur mit wenigen Stufen in der Hierarchie, so dass Ranghöhere sich…